Emerytura przedsiębiorcy może być znacznie niższa od obecnych dochodów. Sprawdź, jak działa emerytura z ZUS i jakie możliwości oszczędzania ma przedsiębiorca, który chce zadbać o swoją przyszłość.
Otwierasz firmę, żeby zarabiać więcej. Inwestujesz w marketing, samochód, sprzęt, pracowników, szkolenia i rozwój. Myślisz o podatkach, ZUS-ie, kosztach i płynności finansowej — o wszystkich bieżących wydatkach.
A emerytura?
„Mam jeszcze czas”.
To jedno z najczęściej odkładanych pytań przez przedsiębiorców. Problem polega na tym, że emerytura przedsiębiorcy jest w dużej mierze uzależniona od tego, jak długo i od jakiej podstawy były opłacane składki emerytalne.
Jeżeli przez lata korzystasz z niższych składek lub płacisz je od relatywnie niskiej podstawy, budujesz również niższy kapitał emerytalny. Dlatego prowadzenie firmy warto połączyć z drugim planem: z czego będę żyć, kiedy przestanę pracować?
Przedsiębiorca, podobnie jak pracownik, może nabyć prawo do emerytury z ZUS. Wysokość przyszłego świadczenia jest jednak związana m.in. z zapisanym na koncie ubezpieczonego kapitałem oraz zwaloryzowanymi składkami. W przypadku przedsiębiorcy istotne znaczenie ma więc wysokość podstawy, od której opłacane są składki.
Co ważne, korzystanie z preferencyjnych składek czy innych ulg oznacza niższe obciążenia dziś, ale może również oznaczać niższe świadczenie w przyszłości. Taką zależność wskazuje również portal Biznes.gov.pl.
I tutaj pojawia się ważne pytanie: czy emerytura z ZUS będzie wystarczająca, żeby utrzymać Twój obecny standard życia?
Jeżeli dzisiaj jako przedsiębiorca zarabiasz 10, 15 czy 20 tys. zł miesięcznie, warto zastanowić się, czy świadczenie emerytalne pozwoli Ci finansować życie na podobnym poziomie.

Pracownik otrzymuje wynagrodzenie, a część pieniędzy jest automatycznie przekazywana na system ubezpieczeń społecznych. Przedsiębiorca musi samodzielnie podejmować znacznie więcej decyzji.
To Ty decydujesz:
I właśnie dlatego przedsiębiorca powinien mieć własny plan emerytalny. Nie musi to oznaczać jednego konkretnego produktu. Chodzi o to, aby oprócz świadczenia z ZUS budować własny kapitał.
Nie ma jednej dobrej kwoty dla każdego. Inaczej wygląda sytuacja osoby mającej 25 lat, która dopiero zakłada JDG, a inaczej przedsiębiorcy mającego 50 lat, który chce zakończyć aktywność zawodową za 10–15 lat.
Znaczenie mają między innymi:
Dlatego zamiast pytać „Ile powinienem odkładać?”, lepiej zacząć od: „Ile pieniędzy miesięcznie chciałbym mieć na emeryturze?”. Dopiero później można policzyć, jakiego kapitału potrzebujesz.
Dla uproszczenia możesz przyjąć również prosty wzór: swój wiek dzielisz na 2 i taki procent dochodów przeznaczasz na budowanie kapitału emerytalnego. Jak to rozumieć? Masz 30 lat i dochody na poziomie 10 tys. zł. Zatem 30 dzielisz na 2, czyli 15% z 10 tys. — optymalną kwotą byłoby 1500 zł.
Najczęściej łatwiej jest budować kapitał poprzez regularne wpłaty niż próbować „odłożyć coś, jeśli zostanie pod koniec roku”.
Przykładowo:
Najważniejsza jest nie tylko wysokość wpłaty, ale również czas. Im wcześniej zaczynasz, tym dłużej zgromadzony kapitał może pracować. Dlatego przedsiębiorca, który zaczyna odkładać na emeryturę w wieku 30 lat, ma zupełnie inną sytuację niż osoba, która zaczyna w wieku 50 lat.
Nie ma jednego uniwersalnego rozwiązania. Przedsiębiorca może rozważać między innymi:
Każde z tych rozwiązań ma inną konstrukcję, poziom ryzyka, koszty, płynność i zasady opodatkowania. Dlatego warto patrzeć na oszczędzanie na emeryturę jako na cały plan, a nie jeden produkt.
Jedną z możliwości jest wykorzystanie produktu ubezpieczeniowego, który łączy element oszczędzania lub inwestowania z ochroną ubezpieczeniową. To rozwiązanie może być interesujące dla przedsiębiorcy, który chce nie tylko budować kapitał na przyszłość, ale również zabezpieczyć siebie i swoich bliskich.
W zależności od konkretnego produktu umowa może przewidywać m.in.:
Bardzo ważne: nie wszystkie produkty ubezpieczeniowe mają taki sam charakter. Przed podpisaniem umowy należy sprawdzić m.in. tabelę opłat, zasady wcześniejszego zakończenia umowy, poziom ryzyka, sposób naliczania świadczeń oraz warunki wypłaty.
Wyobraź sobie przedsiębiorcę, który mówi: „Chcę odkładać na emeryturę, ale jednocześnie zależy mi na zabezpieczeniu rodziny”. Wtedy samo oszczędzanie może nie być jedynym elementem planu.
Produkt ubezpieczeniowy może pozwolić połączyć dwa cele: budowanie kapitału + ochrona ubezpieczeniowa. Dla przedsiębiorcy może mieć to szczególne znaczenie. Dlaczego? Bo przedsiębiorca jest często jednocześnie:
Plan emerytalny nie powinien więc istnieć w oderwaniu od całej sytuacji finansowej.
Warto spojrzeć szerzej. Jeżeli prowadzisz firmę, Twoim „majątkiem emerytalnym” może być:
Najlepiej, gdy te elementy tworzą jeden przemyślany plan finansowy.

Załóżmy, że masz 30 lat. Do 60. roku życia zostaje Ci około 30 lat. Jeśli odkładasz 1000 zł miesięcznie, przez ten czas wpłacisz 360 000 zł.
Jeżeli zaczynasz w wieku 45 lat, do 60. roku życia pozostaje Ci około 15 lat. Przy tej samej wpłacie będzie to 180 000 zł.
To oczywiście bardzo uproszczony przykład — nie uwzględnia inflacji, opłat ani potencjalnych wyników inwestycyjnych. Pokazuje jednak najważniejszą rzecz: czas jest jednym z najważniejszych elementów planowania emerytury. Więc daj swoim pieniądzom pracować dla Ciebie.

Odkładanie na emeryturę często kojarzy się z koniecznością wygospodarowania kilku tysięcy złotych miesięcznie. Nie zawsze. Możesz zacząć od kwoty, która nie będzie nadmiernie obciążała budżetu firmy i gospodarstwa domowego:
A później zwiększać wpłaty wraz ze wzrostem dochodów. Szczególnie w przypadku przedsiębiorcy może to być rozsądniejsze niż ustalenie wysokiej składki, której nie będzie w stanie regularnie opłacać w słabszych miesiącach.
Zanim podpiszesz umowę, odpowiedz sobie na kilka pytań:
Im krótszy horyzont czasowy, tym inaczej powinien wyglądać plan.
Nie ile chciałbym odkładać, tylko ile rzeczywiście mogę odkładać przez wiele lat.
Jeżeli jesteś głównym żywicielem rodziny, odpowiedź może być istotna.
Produkty różnią się sposobem inwestowania i poziomem ryzyka.
To bardzo ważne pytanie. Rozwiązania emerytalne mogą mieć określone zasady wcześniejszego wycofania środków.
Przed podpisaniem umowy warto dokładnie sprawdzić wszystkie opłaty i warunki.
Prowadzenie działalności gospodarczej coraz częściej oznacza pracę bez tradycyjnego biura. Możesz mieć: wirtualny adres firmy + księgowość online + indywidualny plan emerytalny.
Tak samo jak nie musisz wynajmować biura na 160 godzin miesięcznie, jeśli korzystasz z niego tylko kilka razy, tak samo nie warto odkładać planowania własnej przyszłości „na później”.
Dlatego VirtOffice współpracuje ze specjalistą w zakresie ubezpieczeń, aby przedsiębiorcy korzystający z wirtualnego biura mogli również porozmawiać o indywidualnym zabezpieczeniu finansowym i budowaniu kapitału na przyszłość. Nie chodzi o to, żeby każdy przedsiębiorca kupił konkretny produkt. Chodzi o to, żebyś wiedział, jakie masz możliwości.
Przez lata możesz budować świetnie działającą firmę. Zwiększać przychody. Zatrudniać ludzi. Zdobywać klientów. Kupować nieruchomości. Inwestować. Ale w pewnym momencie warto zadać sobie pytanie: „Co zostanie dla mnie, kiedy nie będę już chciał albo mógł pracować tak intensywnie jak dziś?”
Emerytura z ZUS jest jednym z elementów tej układanki. Pozostałe mogą stanowić prywatne oszczędności, inwestycje, nieruchomości, wartość firmy czy odpowiednio dobrane rozwiązania ubezpieczeniowe.
Nie ma jednego produktu idealnego dla każdego przedsiębiorcy. Jest natomiast coś, co może być dobre dla każdego: zacząć planować wcześniej niż później.
Chcesz sprawdzić, jakie rozwiązanie może pasować do Twojej sytuacji? VirtOffice współpracuje ze specjalistą ds. ubezpieczeń, z którym możesz porozmawiać o możliwościach zabezpieczenia siebie, rodziny i budowania prywatnego kapitału na przyszłość. Umów konsultację i sprawdź, jak może wyglądać Twój indywidualny plan.
Tak. Przedsiębiorcy podlegają systemowi ubezpieczeń społecznych i mogą uzyskać prawo do emerytury po spełnieniu warunków określonych przepisami. Wysokość świadczenia zależy m.in. od zgromadzonego kapitału i składek.
Tak. Oprócz świadczenia z ZUS przedsiębiorca może budować prywatny kapitał, korzystając z różnych form oszczędzania i inwestowania.
Nie ma jednej kwoty odpowiedniej dla każdego. Wysokość oszczędności powinna uwzględniać m.in. wiek, dochody, obecny kapitał, planowany wiek emerytalny i oczekiwany poziom życia.
IKZE może być interesującym rozwiązaniem dla przedsiębiorcy, m.in. ze względu na możliwość odliczenia wpłat w rocznym rozliczeniu podatkowym. W 2026 roku limit wpłat dla osób prowadzących działalność wynosi 16 956 zł.
Limit wpłat na IKE w 2026 roku wynosi 28 260 zł.
Tak. Na rynku dostępne są produkty ubezpieczeniowe, które mogą łączyć ochronę ubezpieczeniową z elementem oszczędnościowym lub inwestycyjnym. Warunki, ryzyko i koszty zależą jednak od konkretnego produktu.
Nie każde ubezpieczenie pełni taką funkcję. Niektóre produkty mogą łączyć ochronę z długoterminowym gromadzeniem kapitału. Przed wyborem należy dokładnie przeanalizować warunki umowy, koszty, ryzyko i zasady wypłaty.
Im wcześniej zaczniesz, tym dłuższy masz czas na systematyczne budowanie kapitału. Nie oznacza to jednak, że rozpoczęcie oszczędzania w późniejszym wieku nie ma sensu — po prostu plan powinien uwzględniać krótszy horyzont czasowy.
Ważne: informacje dotyczące produktów emerytalnych, podatków i ubezpieczeń mogą zależeć od aktualnych przepisów oraz warunków konkretnej umowy. Artykuł ma charakter edukacyjny i nie stanowi indywidualnej rekomendacji finansowej ani ubezpieczeniowej.
Skorzystaj z naszej oferty